Hur man avvänjer en person från att dricka alkohol. Del IV. Vem du borde vara
Hur man avvänjer en person från att dricka alkohol. Del IV. Vem du borde vara

Video: Hur man avvänjer en person från att dricka alkohol. Del IV. Vem du borde vara

Video: Hur man avvänjer en person från att dricka alkohol. Del IV. Vem du borde vara
Video: Hela sanningen om Alexander Nevskij 2024, Maj
Anonim

Innan jag ändå berättar om var du ska börja vill jag ytterligare minska kretsen av potentiella läsare av denna artikelserie. Trots att jag har upprepat tanken många gånger om komplexiteten i min metod och dess otillgänglighet för de flesta verkar denna idé fortfarande för någon för abstrakt och inte värd att uppmärksammas. Men jag ska nu förklara varför det inte är meningsfullt för många av er att läsa vidare.

Genom att observera hur människor lever kan vi urskilja två grupper som de är indelade i efter förmåga att lösa sina livsuppgifter. Ännu bredare - enligt förmågan att "ordna utrymme". Låt dig inte skrämmas av den magiska frasen "att kunna ordna utrymme", den har en mycket verklig mening som manifesterar sig i varje persons liv. Jag kommer att förklara denna innebörd, men denna förklaring är osannolikt tydlig för dem som inte har denna förmåga. Således, om någon tror att jag skriver nonsens, sluta omedelbart läsa den här artikelserien, värdesätt din tid. Och vem kommer att förstå allt, som har en chans att bemästra cykeln till slutet.

Så här har vi en person som vi tittar på. Främst måste du vara uppmärksam på hur han lever, vad han gör och, viktigast av allt, hur han gör det och med vilket resultat. När du observerar, ställ dig själv följande frågor. En person kan lösa problemen som uppstår framför dem, kan han göra det självsäkert, klokt, effektivt och med stort ansvar, eller lägger han bara ett minimum av tid och ansträngning på detta och hellre gå för att göra något mer intressant? Accepterar en person den omgivande verkligheten som den är och fortsätter att påverka de framväxande omständigheterna i något ödescenario, eller klagar han, gnäller och ständigt missnöjd med sin livssituation, och vill inte acceptera vad livet lägger framför honom? Uppfattar en person några situationer som en ursäkt för att lära sig något nytt och lösa viktiga problem, eller sörjer han bara över varje misslyckande och gläds åt varje framgång, och betraktar livet som en serie av sådana olyckor som inte är kopplade till hans arbete? Beroende på vad svaren på dessa (och andra liknande) frågor blir, får vi antingen en person som vet hur man organiserar utrymmet runt sig (det vill säga att påverka omvärlden) eller som inte vet hur man gör det. Det kommer att vara svårt att ställa dig själv en sådan fråga direkt, och ännu mer så kommer det att vara svårt att få ett detaljerat svar på det, därför måste du först titta på en person från en ytlig synvinkel. Nämligen…

Utöver sådana grundläggande frågor kan ett antal egenskaper urskiljas som gör det möjligt att göra preliminära bedömningar av en persons förmåga att påverka verkligheten. Naturligtvis är dessa indirekta egenskaper, ingen av dem isolerat tillåter oss inte att bestämma en persons förmågor, ens ungefär.

Hur ser en persons hem ut: är det rent och snyggt eller är det smutsigt och stökigt? Hur planerar en person sina angelägenheter och handlingar: "hur kommer det att bli" eller uppmärksammar han strategin för sitt beteende när han löser ett problem, tänker på olika alternativ i förväg? Vilka perioder kan en person tänka: "nu", "i morgon", "om ett år", "10 år", "efter hans liv"? Hur säger en person: smidigt och konsekvent eller blir ständigt förvirrad, kan inte koppla ihop hela meningar och motsäger sig själv? Hur uppfattar en person information och lyssnar: uppmärksamt och kritiskt, eller utan att förstå omedelbart drar kategoriska slutsatser? Hur förhåller sig en person till sin familj? - här är det särskilt viktigt att titta på sina barn, mycket kan sägas om deras uppväxt (och i allmänhet genom deras närvaro vid en viss ålder). Hur reagerar en person på kritik och hur argumenterar han för sin ståndpunkt? Alla dessa frågor kan också vara problematiska att ställa på en gång, så det finns ännu enklare kriterier. Nämligen…

Det är möjligt att bestämma en persons förmågor genom ett antal mycket enkla tecken, som naturligtvis också separat inte är meningsfulla alls: förhållande till alkohol, till tobak, till andra droger; inställning till saker (försiktig eller konsument); inställning till andra människor beroende på samtycke eller oenighet med dem; sätta sig i relation till andra människor runt omkring (i det enklaste fallet: parkerar prydligt eller inte, röker på offentliga platser eller inte).

Huvudregeln: alla dessa kriterier måste tillämpas noggrant, ju enklare de är, desto mer sannolikt är det att det blir felaktigt. Det är möjligt att på ett tillförlitligt sätt bestämma en persons förmåga att ordna utrymme endast genom att överväga en stor uppsättning av dess individuella egenskaper.

I allmänhet, efter att ha svarat på alla frågor, borde bilden se ut så här. En person som vet hur man organiserar utrymmet runt sig ser "välmående" ut (i ordets goda mening), ansvarsfull, pålitlig, ger intryck av en skicklig mästare på sitt hantverk i vad han gör, en trevlig följeslagare, känner till svar på många livsfrågor, hjälper alltid till med råd eller affärer. Det finns en känsla av att eventuella svårigheter inför denna person blir mindre svåra och som om krafterna för att lösa dem behöver mycket mindre än det verkade när en person tar på dem. Ibland finns det en känsla av att när du delar ett problem med en sådan person verkar det här problemet redan ha lösts, eller åtminstone verkar det inte så hemskt längre. Till och med inte mycket högkvalitativa saker tjänar en sådan person under lång tid och maximalt. Trots att en sådan person till synes är upptagen är du förvånad över hur mycket han lyckas göra i jämförelse med andra människor. Enkelt uttryckt är det alltid ordning runt denna person, men bara ordet "ordning" behöver förstås bredare: det här är inte en ordning i saker som kan skilja sig från din (om han har en alls), det är i princip, en ordning i livet, och oavsett din idé om ordning i livet, kommer du i alla fall att känna igen det som ordning och inte som kaos.

En person som inte vet hur man påverkar den omgivande verkligheten ger intrycket av ett misslyckande i livet. Nästan allt han åtar sig gör han, om inte ärligt talat dåligt, så helt enkelt "uthärdligt" och utan ansträngning, men oftare än inte slutförs vissa långsiktiga projekt inte alls till det logiska slutet (de lämnas på principen "om det bara fungerar"). För en sådan person är livsplanerna många gånger större än hans aktiva förmågor och även de enklaste uppgifterna i flera år förblir i form av ett projekt med orden "då gör jag det." Han kan börja lösa samma problem om och om igen, helt enkelt utan att förstå sina tidigare misslyckade försök. Ordet "senare" kan betyda en annan tidsperiod, upp till 10 år eller mer, och även för de mest enkla uppgifterna. Frågan "varför?" används oftare som en ursäkt för att vara lat än för att få ett svar. Även saker av högsta kvalitet hos en sådan person går sönder snabbt. En person ger inte intryck av att vara pålitlig, vet inte hur man organiserar inte bara någon annans, utan till och med sitt eget liv eller till och med enkelt arbete för att lösa ett visst problem i sitt eget liv. En sådan person kan lätt fastna i "familjerutinen" och förlora all sin styrka i den. Enkelt uttryckt, runt den här personen finns det en röra, en känsla av ofullständighet, hans arbete åtföljs av sammanbrott och misslyckanden hemsöker i livet. Med ett ord, det här är en "oordningsman", och oordning är inte kaos i saker och ting (saker kan ligga perfekt hos honom), det är precis den oordning i livet, som du känner oavsett utseendet på personen och hans saker.

Jag har beskrivit två sådana idealiska företrädare för en och en annan grupp. I praktiken är allt mycket mer komplicerat och ett antal individuella egenskaper från olika grupper kan överlappa i en person (till exempel kan en oöverträffad mästare på sitt hantverk röka, och en "rik" hantverkare kan ha fullständigt kaos på skrivbordet). Icke desto mindre, när man ser på en persons liv som helhet, på hans handlingar, på hans beslut och på hur han agerar, kan man absolut tillförlitligt bestämma hans tillhörighet till en av dessa två grupper: antingen vet han hur man organiserar utrymmet runt honom eller inte.

Det är viktigt att förstå att allt ovanstående är konsekvenser en persons färdigheter, inte hans förmåga. Det är därför, genom att helt enkelt följa ett antal formella regler och försöka visa de listade egenskaperna, kommer du inte att kunna lära dig hur man hanterar utrymme. Formellt leder livsstilen för en kapabel person är inte samma sak som att vara så.

Nu, kära läsare, är saken liten: min teknik är designad för människor som kan kontrollera verkligheten. Om du är en förlorare i livet, eller till och med bara en vanlig person, men inte kan organisera utrymmet runt dig, är min metod kategoriskt kontraindicerad för dig. Du bör agera enligt de klassiska scheman som följs av föreläsare vid offentliga evenemang, dessa scheman har felsökts under årtionden av arbete, det finns mycket material om dem, så blanda dig inte i andra människors själar individuellt med hopp om att fixa något där, sprid bara informationen skriven och utvecklade proffs.

Varför är det så? För om du är ett misslyckande i livet, då att infiltrera någon annans liv och försöka ställa saker och ting i ordning är det ett brott mot en person som av oaktsamhet anförtror dig en del av sitt liv. Även om du med största sannolikhet inte kommer att kunna uppnå ens det. I ett avgörande ögonblick i ditt förhållande kommer du inte att ha styrkan och förmågan att korrekt lösa problem och svara på frågorna som eleven kommer att vända sig till dig; i en ansvarsfull situation kommer du inte att klara av komplexiteten i något problem och få ner allt dina åtaganden. Det kommer att bli värre för honom och för dig.

Först måste du lära dig hur du förändrar världen omkring dig, men hur du gör detta är ett separat och mycket komplext ämne. De som inte vet hur man gör detta behöver inte bli upprörda eller känna sig underlägsna på något sätt. Till var och en sin egen i den här världen, och om din uppgift är att lära dig att påverka livsförhållandena, måste du hantera det, och först då kan du på ett tillförlitligt sätt hjälpa andra, ta ansvar som du helt enkelt inte har styrkan för nu (och det är inte tomma ord). Detta är just kärnan i frasen "om du vill förändra världen, börja med dig själv." Världen kan bara förändras av de som kan göra det rätt, eller åtminstone helt enkelt kan. Detsamma gäller uppfostran av människor - det kan göras av dem som det är "givet". "Given" kan till exempel vara som ett resultat av arbete som gjorts på en själv, som ett resultat av egna förändringar gjorda genom interna insatser, och de där nya egenskaperna som slipats till önskad nivå.

Människor som vet hur man hanterar rymden kan bli en sorts "social hacker" eller "social ingenjör". Metodiken för socialt skogsbruk täcker också detta ämne. För de oinvigda i denna vetenskap om social programmering verkar allt detta som magi. Det är därför bara de som redan kan grunderna i social hacking eller vill lära sig hur man gör det bör läsa vidare. Ett villkor: du måste kunna ordna utrymmet runt dig.

Nu kan jag gå vidare till exempel på högeffektiv social kod som gör sitt jobb korrekt ändå, men bara om den tas av en person med den angivna kvaliteten. Det som följer kommer att vara helt obegripligt för resten. Detta kommer att generera mycket kritik och förlöjligande, men … tror du att jag bryr mig om dem?

Rekommenderad: